ปฏิทินการดำเนินการการประเมินวิทยฐานะ ตามข้อตกลงในการพัฒนางาน (PA)
สำนักงาน ก.ค.ศ.
กลุ่มประชาสัมพันธ์และการเผยแพร่
จากสัปดาห์ที่แล้วได้นำเสนอข้อคิดเห็นเกี่ยวกับการประเมินวิทยฐานะตามข้อตกลงในการพัฒนางาน หรือที่เรียกโดยทั่วไปว่า "เกณฑ์ PA" ซึ่งข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษาทุกท่านที่ประสงค์จะยื่นขอรับการประเมินตามหลักเกณฑ์และวิธีการนี้ ต้องตระหนักและให้ความสำคัญเป็นอย่างยิ่งเกี่ยวกับการไปเข้ารับการอบรมในการเขียนข้อตกลงในการพัฒนางานว่าได้ผลคุ้มค่ากับค่าใช้จ่ายในการฝึกอบรมหรือไม่ หวังว่าหลายๆ ท่านคงได้อ่านและเข้าใจแล้ว ในสัปดาห์นี้จึงขอนำปฏิทินการดำเนินการตามหลักเกณฑ์ PA มาเผยแพร่ให้ท่านที่สนใจจะขอรับการประเมินได้เตรียมตัวให้พร้อมสำหรับการยื่นขอรับการประเมิน ดังนี้
1.หลังจากได้มีการเผยแพร่หลักเกณฑ์ฯแล้ว ส่วนราชการต้นสังกัดจะต้องกำหนดรายละเอียดการทดสอบความรู้ ความสามารถเชิงทฤษฎีและการประเมินประสบการณ์วิชาชีพ ส่งถึงสำนักงาน ก.ค.ศ. ภายในเดือนมิถุนายน 2558 ซึ่งขณะนี้ส่วนราชการได้ส่งรายละเอียดดังกล่าวมาแล้ว
2.ภายในเดือนกรกฎาคม-เดือนสิงหาคม 2558 ก.ค.ศ.จะพิจารณาและให้ความเห็นชอบรายละเอียดการทดสอบและประเมินความรู้ ความสามารถเชิงทฤษฎีและการประเมินประสบการณ์วิชาชีพ
3.สำนักงาน ก.ค.ศ.จะแจ้งคู่มือการประเมินทั้ง 4 สายงาน ไปยังส่วนราชการและหน่วยงานที่เกี่ยวข้องภายในเดือนสิงหาคม 2558
4.ส่วนราชการจะทดสอบความรู้ ความสามารถเชิงทฤษฎี และประเมินประสบการณ์วิชาชีพและประกาศผลการทดสอบในเดือนกันยายน-เดือนตุลาคม 2558
5.ผู้ที่ผ่านการทดสอบความรู้ ความสามารถเชิงทฤษฎีฯ จะทำการยื่นคำขอรับการประเมิน ดังนี้
5.1 ผู้ผ่านการประเมินฯ สังกัดสำนักงานคณะกรรมการการศึกษาขั้นพื้นฐาน ยื่นคำขอ ข้อเสนอในการพัฒนางาน และเอกสารหลักฐานที่เกี่ยวข้องถึงสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาเพื่อคัดกรอง แล้วส่งถึงสำนักงานคณะกรรมการการศึกษาขั้นพื้นฐาน ภายในเดือนมกราคม 2559
5.2 ผู้ผ่านการประเมินฯ สังกัดอื่น ยื่นคำขอ ข้อเสนอในการพัฒนางาน และเอกสารหลักฐานที่เกี่ยวข้อง ถึงส่วนราชการต้นสังกัดภายในเดือนมกราคม 2559
6.ส่วนราชการต้นสังกัด คัดกรองข้อเสนอการพัฒนางานตามข้อตกลงของผู้ขอรับการประเมิน ภายในเดือนกุมภาพันธ์ 2559
7.สำนักงาน ก.ค.ศ. จัดประชุมชี้แจงคณะกรรมการประเมินภายในเดือนมีนาคม 2559
8.หลังจากสำนักงาน ก.ค.ศ.ประชุมชี้แจงฯแล้ว คณะกรรมการชุดที่ 1 พิจารณาข้อเสนอในการพัฒนางานภายในเดือนมีนาคม 2559
ซึ่งหลังจากการพิจารณาข้อตกลงในการพัฒนางานแล้ว ผู้ขอรับการประเมินจะเข้าสู่กระบวนการขั้นตอนในการพัฒนางานตามข้อตกลง ซึ่งมีระยะเวลา 2 ปี จึงจะทราบผลการประเมิน ดังนั้น ข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษาที่สนใจจะยื่นขอรับการประเมินตามหลักเกณฑ์นี้ ควรเตรียมตัวทบทวนความรู้ เพื่อเข้ารับการทดสอบความรู้ ความสามารถเชิงทฤษฎี และการประเมินประสบการณ์วิชาชีพจะดีที่สุด ขอให้ผู้ที่จะขอรับการประเมินติดตามรายละเอียดต่างๆ ที่สำนักงาน ก.ค.ศ.จะนำมาเผยแพร่เป็นระยะๆ ต่อไป
ที่มา: หนังสือพิมพ์มติชน
โพสต์เมื่อ 20 ก.ค. 2558 อ่าน 22483 | 0 ความเห็น
·····
เรื่องอื่นๆ
·····
จัดทำเว็บไซต์โดย นายอดิศร ก้อนคำ (ครูโจ้)