ในการปฏิบัติงาน นอกจากผู้ปฏิบัติจะต้องปฏิบัติตนให้อยู่ในระเบียบ วินัยและ จริยธรรมของข้าราชการแล้ว การมีปฏิสัมพันธ์กับเพื่อนร่วมงาน ก็เป็นหนทางหนึ่งที่จะทำให้การปฏิบัติงานสัมฤทธิ์ผลตามเป้าหมายที่วางไว้ได้

บางคนมีความรู้ความสามารถ เก่ง และดี แต่ไม่เก่งคน ไม่สามารถปรับตัวเข้ากับคนอื่นได้ ทำให้การปฏิบัติงานไม่ราบรื่น มีปัญหากระทบกระทั่งกับเพื่อนร่วมงาน ทำให้การประสานงานเต็มไปด้วยอุปสรรคมีส่วนทำให้ความก้าวหน้าในตำแหน่งหน้าที่การงานช้ากว่าคนที่ไม่เก่งความรู้ แต่เก่งคน เก่งงาน  และเก่งในการประสานกับเพื่อนร่วมงาน ผู้บังคับบัญชาได้เป็นอย่างดี ซึ่งบุคคลดังกล่าวย่อมจะได้รับการส่งเสริมสนับสนุนจากเพื่อนร่วมงาน และผู้บังคับบัญชาได้ดีกว่า

ในเรื่องนี้ อาจารย์ชัชวาล พันธ์มณี ได้แนะนำผู้ปฏิบัติงาน ควรเป็นผู้เก่งตน เก่งคน และเก่งงาน โดยต้องทำ “ ๑๐  อย่า  “   ดังนี้

·       อย่าเอารัดเอาเปรียบซี่งกันและกัน

·       อย่าเพิกเฉยดูดาย ควรให้ความช่วยเหลือกัน

·       อย่าเอาดีเอาเด่นคนเดียว ต้องให้เพื่อนได้ดีได้เด่นด้วย

·       อย่าเก็บความรู้ในงานไว้คนเดียว ควรถ่ายทอดให้รู้ทั่วกัน

·       อย่าเอาแต่ใจตนเอง ต้องเอาใจเพื่อนร่วมงานด้วย

·       อย่าเก็บปัญหาไว้คิดคนเดียว ต้องให้เพื่อนช่วยคิดด้วย

·       อย่าใช้อารมณ์ ให้ใช้เหตุผล   มีสติปัญญา

·       อย่าเก็บความไม่พอใจไปพูดลับหลัง ควรพูดทำความเข้าใจกัน

·       อย่าเห็นแก่ตัว ต้องเสียสละเพื่อส่วนรวมด้วย

·       อย่าผิดกฎ กติกา และมารยาท

...ผู้หวังความเจริญก้าวหน้าในการปฏิบัติงาน ควรอย่างยิ่งที่จะนำข้อชี้แนะดังกล่าว นำไปพินิจพิจารณา หากยังมีข้อบกพร่องอยู่ ก็ควรปรับปรุงและพัฒนาตนเอง ก็จะส่งผลต่อความสุข ความเจริญในการปฏิบัติของตนให้ก้าวหน้าได้ไม่น้อย...